2024 기업교육 전망 설문조사 결과 발표, 업스킬/리스킬 주목
2024 기업교육 전망에 대한 설문조사 결과가 발표되었다. 이 조사는 휴넷(대표 조영탁)이 기업의 교육/인사 관계자 764명을 대상으로 실시한 것이다.
조사 결과, 2024년 기업교육에서 가장 주목하는 키워드는 업스킬(Upskill)/리스킬(Reskill)로 나타났다. 이는 지난해에 이어 2년 연속 1위를 차지한 것이다. 또한 스킬 베이스드 러닝이 2위를 차지하며 스킬에 대한 높은 관심을 보였다. 그 뒤를 이어 맞춤형 큐레이션, AI 파워드 러닝, 디지털 전환, 하이브리드 러닝이 랭크되었다.
휴넷 관계자는 "IT 기술 발전으로 인해 직무가 다양해지고, 기업 환경에서 요구되는 스킬과 개인이 보유한 스킬 간의 격차가 벌어지는 스킬 갭 현상이 매우 중요한 이슈가 되고 있다"고 전했다. 그리고 이에 따라 개인의 직무와 역량을 더욱 세분화한 스킬 교육에 많은 기업들이 힘을 쏟을 것으로 예상한다고 덧붙였다.
또한 교육 예산의 변화를 묻는 질문에는 동결이 가장 많은 응답을 받았다. 이에 이어 0~10% 증가, 10% 이상 증가가 차지하며 교육 예산이 감소하는 것보다는 증가를 예상하는 응답이 많았다. 이러한 증가 이유로는 대면교육 재개, 직원 역량 강화, 신성장동력 발굴 등이 꼽혔다. 그리고 0~10% 감소, 미정, 10% 이상 감소 순으로 응답되었다.
2024년 기업교육에서는 스킬 교육에 중점을 두는 기업들이 더욱 늘어날 것으로 전망된다. 이에 따라 업스킬/리스킬, 스킬 베이스드 러닝 등의 키워드가 주목을 받을 것으로 예상된다. 또한 교육 예산도 증가하는 추세로 변화할 것으로 예상된다.
조사 결과, 2024년 기업교육에서 가장 주목하는 키워드는 업스킬(Upskill)/리스킬(Reskill)로 나타났다. 이는 지난해에 이어 2년 연속 1위를 차지한 것이다. 또한 스킬 베이스드 러닝이 2위를 차지하며 스킬에 대한 높은 관심을 보였다. 그 뒤를 이어 맞춤형 큐레이션, AI 파워드 러닝, 디지털 전환, 하이브리드 러닝이 랭크되었다.
휴넷 관계자는 "IT 기술 발전으로 인해 직무가 다양해지고, 기업 환경에서 요구되는 스킬과 개인이 보유한 스킬 간의 격차가 벌어지는 스킬 갭 현상이 매우 중요한 이슈가 되고 있다"고 전했다. 그리고 이에 따라 개인의 직무와 역량을 더욱 세분화한 스킬 교육에 많은 기업들이 힘을 쏟을 것으로 예상한다고 덧붙였다.
또한 교육 예산의 변화를 묻는 질문에는 동결이 가장 많은 응답을 받았다. 이에 이어 0~10% 증가, 10% 이상 증가가 차지하며 교육 예산이 감소하는 것보다는 증가를 예상하는 응답이 많았다. 이러한 증가 이유로는 대면교육 재개, 직원 역량 강화, 신성장동력 발굴 등이 꼽혔다. 그리고 0~10% 감소, 미정, 10% 이상 감소 순으로 응답되었다.
2024년 기업교육에서는 스킬 교육에 중점을 두는 기업들이 더욱 늘어날 것으로 전망된다. 이에 따라 업스킬/리스킬, 스킬 베이스드 러닝 등의 키워드가 주목을 받을 것으로 예상된다. 또한 교육 예산도 증가하는 추세로 변화할 것으로 예상된다.
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홍한*
이런 소식 정말 좋아요.
김한*
정말 대책없네요.
김샛*
정말이지 이런뉴스는 올리지 말아주세요.
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